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集團公司總經理俞海星赴我院調研指導

瀏覽量:617 作者: 來源: 時間:2016-11-04 【字號:

11月2日,集團公司總經理俞海星赴我院調研指導,并與我院領導及相關部門負責人進行座談。

     

俞海星總經理首先聽取了蔡木易院長所做的工作匯報,重點了解了我院整體經營狀況、全年指標預計完成情況、東莞產業化項目實施情況、當前存在的主要問題以及下一步的工作安排等,并就如何突破產業化瓶頸、強化市場營銷、有效規避風險等問題進行了深入研究。俞總對我院執行集團決策部署、產業化建設進展和產品營銷推廣等工作給予充分肯定。他指出,食品院按照集團公司產業化發展的戰略部署,積極推進東莞產業化建設項目,取得了一定的效果。從目前的結果看,產業化戰略的執行是到位的,建設效果是明顯的,推向市場的產品是優質的。俞總強調,當前,集團公司全系統面臨著“降本增效、瘦身健體”的嚴峻挑戰,食品院也同樣面對著產業化項目所帶來的巨大壓力,必須要舉全院之力,共謀共促產業化建設,進一步加強組織保障,支持產業化發展,努力走出一條自有核心技術為主的產業化發展之路。俞總對我院下一步的工作提出了具體要求。一是要統一思想、協調步調。研究院領導班子要把思想行動統一到堅持科技成果產業化、突破產業化發展瓶頸、全力支持產業化項目持續健康發展上來,集中力量,以新理念、新思想、新行動做好對東莞項目的歸口管理工作。二是中食營科公司董事會、經營管理層要統一認識,加大工作力度,提升管理水平,努力構建能干事、干成事的核心團隊。要加強全面預算管理,建立預算和業績考核對接機制,強化預算執行力和銷售盈虧管理。要重點圍繞財務管理,加強資金管控、精準預算和流程監管,確保預算的嚴肅性和計劃落地的實效性。三是要加強頂層設計,強化營銷,開好市場戰略研討會,抓好市場布局和營銷戰略落地,發揮以點帶面的示范作用,精準定位營銷區域和營銷重點。同時要在合理人員結構的基礎上,適當調整網點分布及人員配置,實施減員增效,加強對營銷人員的業績考核。四是要量力而行,既抓好開源,又注重節流,處理好對中食營科的投入與自身承受能力的關系、短期效益與長期發展的關系、產品營銷與現金投入的關系、終端產品銷售與核心原料銷售的關系,確保均衡發展。五是要繼續推動戰略合作,充分利用自身的資產、技術、資源等優勢,尋找產業化發展的新途徑。全方位、多層面、廣范圍引入戰略投資者,實現優勢互補,為產業化建設的良性發展奠定基礎。俞總最后希望我院全體干部職工再接再厲,以產業化發展為契機,全面完成集團公司下達的各項任務目標,為集團公司的改革發展做出新貢獻。蔡木易院長表示,一定認真落實俞總講話要求,堅定信心,攻堅克難,盡快提高中食營科公司自身增收盈利能力,實現研究院又好又快發展。

集團公司副總經理任建平和企業管理部負責人等陪同調研。我院黨委書記董偉弘、有關部門負責人和中食營科營銷部門負責人參加座談會。


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